Trang chủ Bài viết chia sẻ Công việc

Vì sao doanh nghiệp cần tổ chức đánh giá nhân viên thường xuyên?

Các nhà quản lý để kỷ luật nhân viên của mình thì phải xem xét đánh giá các hành vi của họ. Để…

Xem tiếp

Sales logistics và những kỹ năng cần thiết của một forwarder

Logistics là gì? Công việc của Sale logistics là gì? Có nhiều người đã bước vào nghề nhiều năm, thực hiện tốt công…

Xem tiếp

Đánh giá nhân viên như thế nào cho hiệu quả (phần 2)

Phần 2: Đánh giá công việc bằng hình thức đồ họa Đánh giá thực hiện công việc là sự đánh giá có hệ…

Xem tiếp

Đánh giá nhân viên như thế nào cho hiệu quả?

Phần 1: Đánh giá qua hình thức so sánh Phương pháp xếp hạng: Bao gồm so sánh đơn giản và xếp hạng luân…

Xem tiếp

Quản lý chất lượng và những điều chưa biết

Ra đời vào năm 1996 ISO 9000, từ khi chỉ có 2 doanh nghiệp áp dụng mô hình quản lý chất lượng sản…

Xem tiếp

Vai trò của quản lý chất lượng trong bối cảnh hội nhập

Vào những năm cuối thế kỷ XX xu thế giao lưu, hợp tác kinh tế, trao đổi văn hóa khoa học kĩ thuật…

Xem tiếp

Một số nội dung cơ bản của việc quản trị chất lượng

Vòng đời của một sản phẩm đều trải qua 3 giai đoạn đó là: thiết kế, sản xuất và đưa vào sử dụng,…

Xem tiếp

Những khó khăn của nghề biên – phiên dịch

Có cơ hội thăng tiến, gặp gỡ những người thành đạt, liên tục cập nhật những kiến thức mới, thu nhập cao và…

Xem tiếp

Top địa điểm

Copyright @ 2020 Total Business Support
WordPress Themes